薪酬福利:
基本工資:轉正工資4000-5000元+月度獎金500-2000元。
完善福利:五險一金+工作餐+季節、假日福利。
保障機制:帶薪年假+補充醫療保險+防暑降溫。
職業發展:完善的培訓體系+清晰的晉升通道。
任職資格:
1、應屆畢業生,男女不限。
2、大專以上學歷。
3、身體健康,品行良好。
4、善于學習和總結,樂于分享和溝通。
5、有較強的自我約束力及抗壓能力,擁有積極樂觀的陽光心態。
晉升通道:
管理培訓生>領班>店長>督導或總部其他崗位
薪酬福利:
激勵薪酬:
1、工資+績效獎金=4000-6000元。
2、年終獎金。
完善福利:五險一金+工作餐+季節、假日福利。
保障機制:帶薪年假+補充醫療保險+防暑降溫。
崗位職責:
1、做好優質銷售服務,確保商品庫存合理。
2、保持店內環境衛生良好。
3、完成領導交辦的其他任務。
任職資格:
1、20歲-40歲,男女不限。
2、高中以上學歷。
3、身體健康,品行良好,服務意識超強。
4、有商業銷售經驗者優先。
晉升通道:
營業員>領班>店長>督導或總部其他崗位